„Fiecare valoare (fiecare virtute, fiecare principiu călăuzitor, fiecare calitate umană) își poate dezvolta pe deplin efectul constructiv numai dacă se află în tensiune susținută cu o contravaloare pozitivă, o „virtute soră“. Fără acest echilibru, o valoare degenerează în exagerarea sa devalorizată.“ (Schulz von Thun, s.n.)
Schulz von Thun (1989) a combinat „pătratul valorilor originar de la Nicolai Hartmann (1926) și dezvoltat ulterior de Helwig (1967) cu ideea de dezvoltare pentru preocupările de comunicare interpersonală și dezvoltare a personalității“. (Schulz von Thun, n.red.)
Pătratul dezvoltării se bazează pe patru valori care trebuie menținute în echilibru dinamic. Între valorile pozitive superioare, cum ar fi prietenia și rezerva rezervată, există o relație pozitivă de tensiune/complementaritate. Pe verticală față de acestea se află exagerările devalorizante, cum ar fi distanțarea exuberantă și morocănosul disprețuitor. Legătura dintre nonvalorile inferioare reprezintă evadarea dintre o nonvaloare în următoarea nonvaloare, atunci când nu există suficientă forță pentru a urca până la valorile pozitive superioare. Acest lucru s-ar putea întâmpla dacă o nonvaloare, de exemplu o distanțare exuberantă, nu este bine primită de cealaltă persoană și se ajunge la concluzia că trebuie să se facă exact opusul și astfel se trece la cealaltă extremă. Diagonalele din model reprezintă contrariile opuse între valoare și nonvaloare.
Modelul ajută, de asemenea, la explicarea conflictelor interculturale și poate fi utilizat în discuțiile de stabilire a obiectivelor.
Literatura de specialitate
Schulz von Thun, Friedemann (s.n.): das Werte- und Entwicklungsquadrat. https://www.schulz-von-thun.de/die-modelle/das-werte-und-entwicklungsquadrat [13.01.2021].
Schulz von Thun, Friedemann (2010): The Values and Development Square. Un instrument pentru analiza comunicării și dezvoltarea personalității. În: TPS. Leben, Lernen und Arbeiten in der Kita 9, 13-17.