性別

ジェンダーという用語は、まずセックスという用語と区別されなければならない。セックスが「男性と女性の性体の間の物理的・生物学的な違い」（Metzler Lexikon 2002, 357）を指すのに対し、ジェンダーは「特定の社会歴史的共同体が男性または女性として認識し解釈するものは、解釈的帰属の結果」（Metzler Lexikon 2002, 357）と、社会的セックスを指す。

ジェンダーの研究

したがって、ジェンダーの概念は、ジェンダー・アイデンティティを生得的なものとしてではなく、社会文化的、歴史的・時間的に拘束された社会内の構築物として考えている。いわゆるジェンダー研究は、文化のさまざまな領域における男女の関係を調べるものです。「男性らしさ、女性らしさを構成する機能、役割、特性は、男女の生物学的差異から因果的に生じるものではなく、社会的構築物であり、したがって変化可能であるというのが基本的な前提である。(Metzler Lexikon 2002, 141） 研究の中心が女性学からジェンダー学に移ったことで、「男性性」も研究対象となった（cf. Metzler Lexikon 2002, 141-143）。

クスターレによれば、言語と思考の間には非常に密接な関係があるため、文化的文脈や社会的共存への影響を判断することができる（cf. Kusterle 2011, 66）。Kusterleは、言語の変化は世界観の変化につながると述べている。女性が言語において不利になれば、社会においても不利になる（cf. Kusterle 2011, 80）。“変化したジェンダー平等な言語システムは、一方で、変化した平等な現実につながる“(Kusterle 2011, 80)と述べています。

男女共同参画の言語が持つ可能性

名詞のgenderから動詞のgendernが派生し、言語使用における女性と男性の平等な権利を示すことができる。DiewaldとSteinhauerは、ジェンダー平等な言語の使用について多くの可能性を提示しています。おそらく最も明確なバリエーションは、両方の性別に明示的に対応する広範なダブルネーミングであろう。この場合、接続詞and、接続詞or、スラッシュ（例：pupils）により、単数形と複数形の両方を構成することができます。

より明確で言語学的に経済的なジェンダリングの形態は、二重名詞に対するいわゆるエコノミースペルです。これは、スラッシュ（ハイフン付き）（例：doctor、staff、staff）、インデントI（例：staff）、アスタリスク（例：staff）で表現することができます。後者は、現在のトランスジェンダーやインターセクシュアリティの議論をより正しく理解できるため、より現代的であると考えられています。“Gender [is] no longer understood as a binary system“ (Duden 2017, 46), but possible further categories are also suggested.

さらに、代用形式や再定義は、ジェンダー平等な言語として機能しうる。その例として、複数形の実体化された分詞や形容詞（例：students）、個人名の代わりに抽象的な表現（例：kollegium for colleagues）、ジェンダーニュートラルな表現（例：der Mensch, die Person）などが挙げられるだろう。これらのオプションを使用すると、女性の人物は含まれるだけでなく、一般的な男性形と同様に、男性形が混合グループにも適用され、明示的に言及されます（cf.Duden 2017）。