문화연구는 영미권의 학문이자 실용적인 개념으로, 일상과 현대의 문화 내 및 문화 간 행동, 다양한 사회 집단 간의 관계와 갈등을 설명, 분석하고 개선하기 위해 노력합니다.
정의
문화 연구라는 용어는 다양한 역사적, 사회 문화적 흐름에서 비롯되었기 때문에 정의하기 어렵습니다. 옥스퍼드 사전에 따르면 문화라는 단어는 원래 ‚성장‘ 또는 ‚경작’을 의미하는 라틴어 명사 컬처라에서 유래했습니다. 16세기에는 여전히 토지의 경작을 의미했지만, 19세기에는 인간의 사고와 행동의 경작을 의미하게 되었습니다(옥스퍼드 사전 2018 참조).
오늘날 문화라고 할 때 일상적으로 사용되는 문화는 일반적으로 사람들이 살아가는 문화를 의미합니다. 발덴펠스에 따르면, 이는 사람들이 자신과 환경을 구성하는 모든 것뿐만 아니라 (상징적인) 행동과 의식, 예술, 사회 제도, 미디어 및 기술뿐만 아니라 자연에 대한 인간의 영향과 같이 그 결과로 발생하는 과정을 의미합니다(참조: Assmann 2012, 13). 문화와 관련하여 국가라는 개념이 자주 사용되는데, 이는 함께 사는 삶의 정치적 측면을 통합하고 사회 조직을 설명하는 사회 개념과 구별되어야합니다 (참조 : Hofstede / Hofstede 2011, 18).
문화 연구 – 학제 간 분야
문화연구는 이데올로기, 사회 환경, 국적, 민족, 섹슈얼리티, 젠더와 같은 구성 요소를 다루는 연구 및 교육 분야의 젊은 학제 간 분야입니다(학술정보실 2018 참조). 문학, 정치, 철학, 역사, 미디어 연구 등 사회과학과 인문학의 다양한 분야를 결합합니다. 이러한 분야를 결합한 문화 연구는 한 문화에서 의미, 태도, 의식, 사회 시스템 및 제도가 어떻게 생산되고 생성되는지 설명하고자 합니다(학술자료실 2018 참조).
기원
Assmann에 따르면 문화 연구는 1980년대에 미국에서 학문 분야로 발전했습니다(Assmann 2012, 19 참조).
이 용어는 1964년 호가트가 처음 사용했고, 이후 홀이 그 뒤를 따랐습니다. 그때까지만 해도 문화라는 개념은 엄격하게 규정된 문학적 규범을 가진 고급 문화만을 지칭했습니다. 젊은 세대는 학계 엘리트에 합류해야 한다는 강박 때문에 케임브리지와 같은 대학 도시에서 더 이상 대표성을 느끼지 못했고, 노동계급 도시로 이주했습니다. 그곳에서 그들은 칸트 같은 선구적인 사상가들로부터 영감을 받아 자신의 비전과 관심사에 따라 새로운 문화를 구축했습니다.
이러한 사회적 변화를 통해 1970년대와 1980년대 영어권 세계에서는 노동자 계급, 여성, 이민자 등이 포함된 새로운 대중문화가 등장했습니다. 이로 인해 처음으로 다양한 인종, 성, 국적 및 기타 소수자에 대한 의식적인 정체성 형성과 경계가 생겨났고, 이로 인해 불이익도 발생했습니다. 문화 연구는 문화를 설명하는 것 이상으로 문화가 끊임없이 변화하기 때문에 문화를 정의하고 구분하는 것이 어렵다는 것을 보여줍니다(Assmann 2012, 20 참조).
문화 연구와의 구별
문화 연구라는 개념은 독일 문화학(German Kulturwissenschaft)이라는 용어와 구별되어야 합니다. 후자는 주로 집단 기억과 같은 문학 및 역사적 맥락과 관련된 학문적 맥락에서 이루어집니다. 독일 문화 연구는 또한 문화 내에서 의미를 창출하는 상징 체계를 강력하게 다룹니다(Hanenberg 외. 2010, 62-63 참조). 여기서는 상호적인 사회 구조와 문화 간의 관계를 연구합니다. 반면에 문화 연구는 보다 정치적이며 소수 민족의 적극적인 통합과 고급 문화에서 대중 문화로의 전환을 위해 노력합니다. 반면에 독일 문화 연구는 위에서 설명한 대중문화에 대한 이러한 경향에서 벗어나는 경향이 있습니다(Hanenberg 외. 2010, 240-243 참조).
문학
아카데믹 룸: http://www.academicroom.com/topics/what-is-cultural-studies [30.06.2018].
아스만, 알레이다 (2012): 문화 연구 입문. 주제, 개념, 문제. 베를린: 에리히 슈미트.
하넨버그, 피터/ 카펠로아 길, 이사벨/ 클라라, 페르난도/ 비아나 과르다, 필로미나 (2010): 프레임 워크 변화 문화 연구. 뷔르츠부르크: 쾨니히스하우젠과 노이만.
호프스테데, 게르트/ 호프스테데, 게르트 얀 (2005): 문화와 조직. 마음의 소프트웨어. 문화 간 협력과 생존에 대한 중요성. 뉴욕: 맥 그로 힐.
옥스포드 사전: https://en.oxforddictionaries.com/definition/culture [25.06.2018].