Logo_Hyperkulturell_Zusatz_Final_01-01Logo_Hyperkulturell_Zusatz_Final_01-01Logo_Hyperkulturell_Zusatz_Final_01-01Logo_Hyperkulturell_Zusatz_Final_01-01
  • Info
  • Materialschrank
  • Lexikon
  • E-Learning
  • Seminare
✕

Модел на раницата на културата

Моделът на раницата е един от няколкото културни модела, които „[…] обясняват по схематично опростен начин културно закрепените ценности и мисловни модели, както и техните артефакти по общ – т.е. първоначално не специфичен за културата – начин“ (Agha-Alikhani 2012, 102).

Индивидуални и ситуационни

Той представя културата като ͵ раницаʹ. Индивидът носи културното си знание в личния си багаж, в който символично са изразени собствената му културна, индивидуална и социална среда. Не културата, а самият индивид решава за гъвкавото, ситуативно боравене със съдържанието на „културната раница“ (Roth 2011, 20). Съдържанието на раницата може да се разширява в хода на живота и с нарастването на опита, като индивидът може да възприеме ценности и нагласи извън стандартизираните елементи на културата, които са по-близки до чуждата култура (вж. ibid.). Моделът метафорично се опитва да обясни „културната сложност в обществото по начин, който е верен на живота и възможно най-автентичен“ (ibid. 21), и да разшири собствения културен хоризонт, като повиши осведомеността относно предпоставките на модела.

Разграничаване от модела на айсберга

Метафората за раницата е по-нататъшно развитие на модела на айсберга на Хемингуей (вж. Модел на айсберга на културата). Тя продължава да се основава на разделението на видими и невидими културни елементи (вж. Roth 2011, 20). Тези видими артефакти (външен вид, действия, език, поведение) се наричат percepta, докато невидимите елементи на културата (ценности, норми и нагласи) се наричат concepta (Agha-Alikhani 2012, 102). Културната раница и нейното съдържание са непрозрачни, което означава, че културното оборудване, concepta, стават видими само по време на интензивна междукултурна комуникация.

Променящ се размер

Голямата разлика с модела на айсберга е, че културата се разглежда като „променлива величина“ (Roth 2011, 20) и всеки нов опит, всяка нова среща и всяка нова ситуация влияят на нашите действия и по този начин обогатяват културното ни имущество. Докато културата в модела на раницата се разглежда като отворен (усвояване и действие) процес (срв. ibid.), културата в модела на айсберга е представена като вечна и едноизмерна, което създава впечатлението, че индивидите са „детерминирани от културната си среда по подобие на еднопосочна улица“ (ibid.) и отговарят на статичен културен портрет. Двата модела обаче не си противоречат. Напротив, те могат да бъдат свързани в определени мултикултурни контексти (вж. ibid.). В такива конфронтации е уместно да се свърже статичната концепция за култура на модела „айсберг“, „която предизвиква предвидими действия, възприемани като ͵германскиʹ, ͵рускиʹ или ͵японскиʹ“ (ibid. 21), с отворената концепция за култура на модела „раница“, „която [без фиксиран културен портрет] реагира гъвкаво на изискванията на съответната ситуация“ (ibid.).

 

Литература

Agha-Alikhani, Barbara (2012): Културни модели. In: Barmeyer, Christoph (ed.): Taschenlexikon Interkulturalität. Гьотинген: Vandenhoeck & Ruprecht, 102-104.

Roth, Juliane (2011 г.): Eigene Kultur. In: Roth, Juliane/ Köck, Christoph (eds.): Interkulturelle Kompetenz. Наръчник за обучение на възрастни. Второ преработено издание. Stuttgart: EduMedia, 19-21.

https://www.youtube.com/@hyperkulturell

Themen

Antisemitismus Benjamin Haag Bulgarisch Chinesisch Diskriminierung Diversität Dänisch Englisch Estnisch Finnisch Flucht Flüchtlinge Französisch Griechisch Heimat Identität Indonesisch Integration Interkulturelle Kommunikation interkulturelle Kompetenz Interkulturelles Lernen Islam Italienisch Japanisch Koreanisch Kultur Lettisch Litauisch Migration Niederländisch Norwegisch Polnisch Portugiesisch Rassismus Rumänisch Russisch Schwedisch Slowakisch Slowenisch Spanisch Tschechisch Türkisch Ukrainisch Ungarisch Werte
✕
© 2024 Hyperkulturell.de       Impressum      Nutzungsregeln       Datenschutz